Folha de pagamento Calcula salários, descontos, benefícios, e impostos Admissão e demissão Acompanha os processos de contratação e rescisão Férias Administra as férias dos funcionários Benefícios Gerencia os benefícios oferecidos pela empresa Legislação Garante o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária Documentos Curadoria dos documentos necessários para admissão e demissão Ponto Controla o ponto eletrônico ou marcação de ponto Convenções coletivas Acompanha as convenções coletivas Relacionamento Cuida do relacionamento entre os colaboradores, entidades de classe, como sindicatos e associações

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal