O quê?
Onde?

Coordenadora De Loja

EMPRESA CONFIDENCIAL
Belo Horizonte - MG
Salário a combinar
Presencial
25 jul

Estamos em busca de uma profissional com habilidades de liderança e organização para assumir o cargo de Coordenadora de Loja em nossa imobiliária. Se você é motivada, tem experiência na área comercial e deseja fazer parte de uma equipe dinâmica, essa oportunidade é para você! Como Coordenadora de Loja, suas principais responsabilidades serão: Liderança de Equipe: oSupervisionar a rotina de trabalho, oferecendo suporte, treinamento e orientação. oEstimular o trabalho em equipe e manter um ambiente positivo. Atendimento ao Cliente: oReceber e atender clientes na loja, fornecendo informações disponíveis. oGarantir que o atendimento seja cordial, eficiente e personalizado. Gestão Operacional: oCoordenar as atividades diárias da loja, incluindo abertura e fechamento. oAcompanhar metas e resultados. oImplementar estratégias para aumento de vendas Relacionamento com Parceiros: oManter contato com corretores, construtoras e outros parceiros do mercado imobiliário. Requisitos: Experiência comprovada em vendas, área comercial ou atendimento ao cliente. Fácil acesso a região da Pampulha. Capacidade de organização e gestão de tempo. Habilidade de comunicação. Inteligência emocional para lidar com conflitos. Diferenciais: Formação em Administração, Gestão Imobiliária ou áreas relacionadas. Habilidade de negociação. Sobre a Empresa: Somos uma imobiliária consolidada, com 12 anos de mercado e foco na satisfação dos clientes. Valorizamos a ética, a transparência e o comprometimento. Local de Trabalho: Nossa loja está localizada na região da Pampulha. Salário: Competitivo, com possibilidade de bonificações. Se você se identifica com o perfil e deseja fazer parte da nossa equipe, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-la e contar com o seu talento!

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Comercial, Vendas - Atendimento

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Exigências
  • Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  • Português (Avançado)
Valorizado
  • Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
  • Habilitação para dirigir (Categoria B)
  • Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel
Habilidades
Gestão
Gestaõ de tempo
Atendimento ao cliente
Comunicação
Organização
Benefícios
  • Bônus por resultado
  • Celular Corporativo
  • Vale-transporte
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