Será responsável pela parte do RH, Realizando as entrevistas, as admissões junto a contabilidade, as integrações, treinamentos, estruturação de plano de carreira, conferência na folha de pagamento, gestão de pessoas, trabalhar clima etc.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)