Se você é uma pessoa organizada, proativa e possui boa habilidade para lidar com rotinas de Recursos Humanos, essa oportunidade é para você! Venha integrar nossa equipe e contribuir para a gestão eficiente dos processos generalistas de RH. Principais Responsabilidades: • Auxiliar nos processos admissionais e demissionais de colaboradores. • Participar ativamente do recrutamento de candidatos, entrevistas de seleção e integração de novos colaboradores. • Realizar a manutenção do cadastro de funcionários e solicitações de benefícios. • Prestar atendimento ao cliente interno para esclarecimento de dúvidas, entrega de documentos e outras demandas. • Realizar lançamentos da escala de folga dos colaboradores no sistema e verificar divergências no ponto de cada funcionário. Requisitos/Qualificações Exigidas: • Escolaridade: Ensino Médio Completo. • Capacitação Profissional: Conhecimento intermediário em Pacote Office. Benefícios: -. TotalPass -. Assistência médica -. Assistência odontológica -. Seguro de vida -. Convênio Farmácia -. Vale-alimentação -. Vale-transporte

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Operacional em Comercial, Vendas - Atendimento

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