Descrição:
Assegurar o crescimento esperado através de metas, indicadores de desempenho e treinamento;
Fazer a gestão comercial de Venda Direta, Revendedores, Pontos, Estratégias, Pessoas;
Realizar o planejamento de vendas (PDV, Canal, Categorias);
Fazer acompanhamento das metas e da performance de vendas e prestar contas; Realizar Liderança Motivacional da equipe;
Alinhar estratégia de compras com financeiro / suprimentos Avaliação periódica das curvas de estoques;
Responsável pelos inventários e contagens periódicas com prestação de contas no comitê;
Zelar pelo cumprimento dos Processos;
Seguir e respeitar toda a padronização e regras da empresa.
Requisitos:
Formação na área Comercial ou Negócios;
Conhecimento em operações em B2B e B2C;
Ter vivência em Liderança de Time Comercial, se possível em Varejo;
Ter Sólidos conhecidos em: Gestão Comercial, Gestão de Demanda, Gestão de Pessoas;
Ter conhecimento em Processos Gerenciais;
Foco em Resultado;
Visão de Dono; Energia, Disciplina, Organização.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Gerente em Comercial, Vendas - Venda Externa
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
- Português (Nativo)
- Veículo próprio
- Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Access, Microsoft Outlook
Habilidades
Brilho no olho
Disciplina
Energia
Foco no resultado
Liderança
Organização
Proatividade
Visão de dono
Benefícios
- Auxílio combustível
- Vale-refeição
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