Fazer treinamento, integração com os novos colaboradores , reestruturar a Intranet de forma a facilitar o acesso dos colaboradores as informações operacionais/procedimentos e comunicações internas; Acompanhar os indicadores de acesso a comunicação por parte dos colaboradores; Desenvolver e implementar ações de endomarketing e comunicação interna, através de todos os canais de comunicação da Companhia (Intranet; TV SIS, Mural e outros que venham a ser criados); Elaborar, coordenar e organizar calendário e orçamento dos eventos e datas comemorativas;
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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