*Analista de Recursos Humanos Generalista - Bilíngue*
Imprescindível falar em inglês - conversam somente em inglês dentro da empresa.
Residir na região de JUNDIAÍ
O cargo de implantação de RH envolve uma série de responsabilidades cruciais para o desenvolvimento organizacional. Isso inclui a criação de processos e políticas de recrutamento e seleção, a implementação de procedimentos no departamento pessoal como admissão, férias, controle de ponto, segurança do trabalho e folha de pagamento, além da organização de arquivos físicos e digitais. Também é necessário garantir conformidade com a CCT, implementar pagamentos via bancária e gerenciar comissões. Outras tarefas incluem desenvolver um plano para internalizar completamente o departamento pessoal, elaborar uma política abrangente de cargos e salários, colaborar na construção e monitoramento da cultura organizacional, criar processos e políticas de RH, e liderar iniciativas de treinamento e desenvolvimento como Onboarding e LNT. Além disso, planejar e executar ações de endomarketing são essenciais para fortalecer a comunicação interna e o engajamento dos colaboradores. Essas atividades são fundamentais para assegurar o bom funcionamento e o crescimento da empresa.
Conhecimentos necessários:
-Superior completo - RH, Psicologia ou Administração com MBA em Gestão de Pessoas
-Imprescindível falar em inglês - conversam somente em inglês dentro da empresa.
-Experiência com DP e RH Generalista;
-Expertise em criação e execução dos processos de RH e DP
Salário : Pretenção
Horario : Segunda a Quinta 08:00 as 18:00 de Sexta 08:00 as 17:00hs
Beneficíos: Ajuda Custo Transporte
100% Presencial
Residir na região de JUNDIAÍ
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
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