Desenvolvimento de Estratégias Comerciais: Criar e implementar estratégias para aumentar a ocupação dos motéis e maximizar a receita. Isso inclui campanhas de marketing, promoções e pacotes especiais. Gestão de Vendas e Reservas: Supervisionar o sistema de reservas e garantir que as taxas de ocupação sejam otimizadas. Desenvolver estratégias para maximizar a receita, como ajustes de tarifas e pacotes promocionais. Análise de Mercado e Competência: Monitorar tendências do mercado e atividades dos concorrentes. Analisar dados de ocupação e receita para identificar oportunidades e ameaças, ajustando as estratégias conforme necessário. Relacionamento com Clientes: Estabelecer e manter relações positivas com clientes. Gerenciar feedback e resolver problemas para garantir uma experiência positiva e promover a fidelidade. Marketing e Publicidade: Desenvolver e executar campanhas de marketing direcionadas para promover a rede de motéis. Isso pode incluir publicidade online, parcerias locais e promoções sazonais. Gerenciamento de Equipe: Liderar e treinar a equipe comercial, garantindo que todos estejam alinhados com as metas e estratégias da empresa. Promover um ambiente de trabalho motivador e produtivo. Gestão de Orçamento: Controlar o orçamento de marketing e vendas, alocando recursos de forma eficaz para maximizar o retorno sobre o investimento. Monitorar despesas e garantir que estejam dentro dos limites estabelecidos. Gerenciamento de Reputação Online: Monitorar e responder a avaliações e feedbacks online, gerenciando a reputação da rede de motéis em plataformas de avaliações e redes sociais.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Gerente em Comercial, Vendas - Atendimento

Denunciar Vaga