Descrição do Cargo: O auxiliar de Vendas será responsável por apoiar a equipe de vendas na prospecção de novos clientes, manutenção de relações com clientes existentes, e suporte administrativo. Este profissional atuará como um ponto de contato chave entre os clientes e a empresa, garantindo um serviço de alta qualidade e facilitando o processo de vendas. Responsabilidades: 1. Prospecção e Geração de Leads: o Identificar e prospectar novos clientes em potencial para serviços de recrutamento e seleção. o Manter e atualizar bancos de dados de clientes potenciais. 2. Suporte à Equipe de Vendas: o Preparar propostas comerciais, contratos e outros documentos necessários para o processo de vendas. o Agendar reuniões e apresentações com clientes em potencial. 3. Manutenção de Relacionamentos com Clientes: o Estabelecer e manter boas relações com clientes existentes, garantindo a satisfação e fidelidade dos mesmos. o Realizar follow-ups com clientes para obter feedback e identificar novas oportunidades de negócio. o Pesquisa de satisfação com clientes ativos a cada periodo. 4. Atividades Administrativas: o Gerenciar registros de vendas e relatórios de desempenho. o Auxiliar na organização de eventos, como feiras de emprego e apresentações de vendas. 5. Comunicação Interna: o Colaborar com outras equipes, como marketing e atendimento ao cliente, para garantir uma comunicação eficaz e integrada. Requisitos: Educação: • Ensino Superior em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas relacionadas - (Completo ou cursando). Experiência: • Experiência prévia em funções de suporte de vendas ou atendimento ao cliente é desejável. • Experiência em uso de CRM e outras ferramentas de gestão de vendas é um diferencial. Habilidades Técnicas: • Conhecimento em técnicas de vendas e marketing. • Habilidade para utilizar software de CRM e sistemas de gerenciamento de vendas. • Proficiência em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Competências Comportamentais: • Comunicação Eficaz: Habilidade para se comunicar de forma clara e profissional, tanto verbalmente quanto por escrito. • Organização: Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades. • Proatividade: Capacidade de identificar e resolver problemas de forma independente. • Orientação para Resultados: Foco em alcançar metas e resultados estabelecidos. • Trabalho em Equipe: Capacidade de trabalhar de forma colaborativa com outros membros da equipe. Outros Requisitos: • Flexibilidade para viajar, se necessário. • Conhecimento de inglês ou outro idioma é um diferencial. Oferecemos: • Ambiente de trabalho dinâmico e inovador. • Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Benefícios: -. Ajuda de custo -. Bonificação -. Plano de carreira

Número de vagas: 100

Tipo de contrato e Jornada: Prestador de Serviços (PJ) - Período Integral

Área Profissional: Auxiliar em Comercial, Vendas - Venda Externa