Analista de BPM & PMO Local Júnior
Vaga exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD) e Reabilitadas do INSS
A SUA ENERGIA FAZ A CPFL
Inovamos para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes e trabalhamos de maneira colaborativa para entregar os melhores resultados e alcançar a excelência em tudo o que fazemos. Geramos valor de forma sustentável, atuando sempre com responsabilidade social, integridade, transparência e segurança. Para nós, o desenvolvimento de colaboradoras e colaboradores caminha junto com o crescimento da CPFL.
O Nosso Jeito de Ser valoriza a diversidade e respeita as diferenças, por isso praticamos ações afirmativas em que reservamos vagas para aumentar cada vez mais a representatividade de grupos sociais minorizados, como por exemplo, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas negras. Essas ações fazem parte da nossa estratégia e compromissos para uma cultura inclusiva. Conheça mais sobre nosso posicionamento em link (https://cpfl.riweb.com.br/show.aspx?idCanal=m1DU2SlCXo7pvQ/fBEMIxg==)
Se você se identifica com os nossos valores e acredita que pode fazer a diferença para os nossos negócios, venha compartilhar a sua energia e crescer com a CPFL.
Onde você vai atuar: Porto Alegre/RS
Empresa: CPFL Transmissão – Uma empresa do Grupo CPFL
Principais Atividades:
Suportar o acompanhamento do portfólio de projetos da Diretoria e status report para a Diretoria e BPM & PMO Global.Acompanhar o portfólio de projetos da Diretoria e reportar status para Diretoria e BPM & PMO Global.
Suportar a divulgação dos métodos de gestão de projetos, processos e qualidade (MEG PROJ e MEG PROC).
Suportar o Gerente de Projetos na elaboração de cronogramas, controle de entregáveis, relatórios e apresentações de status.
Suportar e acompanhar a atualização do repositório de dados para BPM & PMO Global.
Garantir registro de melhores práticas e lições aprendidas da aplicação do MEG PROJ e MEG PROC.
Operar os principais softwares e ferramentas utilizados pelo BPM e PMO (MS Project, EPM, MS Excel, MS Powerpoint, Bizagi Modeler e Sharepoint).
Suportar com material e infraestrutura os treinamentos de MEG PROJ e MEG PROC em todos os níveis (operacional, tático e estratégico).
Garantir registro de melhores práticas e lições aprendidas da aplicação do MEG PROJ e MEG PROC.
O que buscamos:
Necessário Ensino Superior completo;
Desejável inglês Intermediário;
Necessário conhecimento em Pacote Office (Excel e MS Power Point) intermediário;
Necessário conhecimento Gestão de Projetos;
Desejável conhecimento em Power BI;
Desejável conhecimento em Bizagi e MS Project;
Necessário conhecimento em Melhoria de Processos.
O que oferecemos:
Vale Transporte;
Vale Refeição;
Assistência Médica;
Assistência Odontológica;
Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias
Auxilio creche (conforme regras de elegibilidade);
Seguro de Vida;
PLR;
Gympass;
Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social e fonoaudiólogo).
O Grupo CPFL Energia
A CPFL Energia, há 110 anos no setor elétrico, atua nos segmentos de distribuição, geração, transmissão, comercialização e serviços. Desde janeiro de 2017, o Grupo faz parte da State Grid, estatal chinesa que é a terceira maior organização empresarial do mundo e a maior empresa de energia elétrica, atendendo 88% do território chinês e com operações na Itália, Austrália, Portugal, Filipinas e Hong Kong.
Com 14% de participação, a CPFL Energia é uma das maiores empresas no mercado de distribuição, totalizando mais de 9,9 milhões de clientes em 687 cidades, entre os estados de São Paulo, Rio Grande do Sul, Minas Gerais e Paraná.
Na comercialização, é uma das líderes no mercado livre, com participação de mercado de 4%. É líder na comercialização de energia incentivada para clientes livres entre as comercializadoras.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Engenharia - Engenharia Elétrica, Eletrônica, Eletrotécnica
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Habilitada para pessoa com deficiência
Auditiva
de 41 a 55 dB - Surdez Moderada
de 56 a 70 dB - Surdez Acentuada
Física
Monoparesia
Monoplegia
Hemiparesia
Hemiplegia
Paraplegia
Triplegia
Tetraplegia
Amputação ou ausência de membro
Membros com deformidades congênitas ou adquiridas
Nanismo
Ostomia
Paraparesia
Tetraparesia
Triparesia
Paralisia Cerebral
Mental
Visual
Visão Subnormal ou Baixa Visão
Psicossocial
Reabilitados
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