Executar atividades relacionadas à gestão de pessoal, incluindo processos de admissão e demissão, controle e cálculo de horas trabalhadas, elaboração da folha de pagamento, administração de benefícios e férias dos colaboradores, além de manter os registros e documentos dos funcionários em conformidade com as leis trabalhistas e normas internas da empresa. Horário de trabalho e/ou carga horária mensal: 07h30 e das 12h00 às 13h10 e das 17h10 (Segunda a Sexta) Sábado (Eventualmente) Benefícios: -. Vale Transporte; Seguro de Vida; 1/2 B-Day Off (aniversário); Banco de Horas -. Plano de saúde Unimed; -. Plano Odontológico Uniodonto; Refeitório na Empresa;

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos

Habilidades

• Conhecimento em Legislação Trabalhista; Sistema Pholha; Apuração de Horas Extras; Rotinas Trabalhistas; Formação: Administração, Contábil e similares