O(a) aprendiz atuará apoiando as atividades da área de Treinamento e Desenvolvimento, contribuindo para a organização, execução e acompanhamento das ações de capacitação da empresa. Principais atividades: • Apoiar o acompanhamento do cronograma de treinamentos e aulas; • Realizar cadastros e atualizações na plataforma EAD; • Auxiliar na organização e edição de materiais de treinamento; • Apoiar a criação de conteúdos digitais, incluindo cards e vídeos com o uso de ferramentas de inteligência artificial; • Dar suporte na divulgação das ações de treinamento nos canais internos; • Auxiliar no controle de participantes, listas de presença e registros das capacitações; • Contribuir com a atualização de conteúdos e trilhas de aprendizagem; • Apoiar atividades administrativas relacionadas à área de R&S. Buscamos alguém que tenha: • Interesse por treinamento, educação corporativa e comunicação; • Facilidade com ferramentas digitais e tecnologia; • Organização, criatividade e atenção aos detalhes; • Boa comunicação e vontade de aprender.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Curso Técnico

• Psicologia; Ensino Superior, Marketing; Ensino Superior, Nutrição; Ensino Superior