Coordena a equipe e as atividades de vendas; Analisa performance da equipe, visando o cumprimento de metas estabelecidas; Acompanha os processos no pós-vendas, entregas e pagamentos; Elabora juntamente com outras equipes as criações e definições de estratégias de marketing e vendas, como: promoções, eventos e mídias, bem como busca parcerias e prospectar novos alunos; Recebe alunos e pais e presta esclarecimentos sob eventuais problemas e dúvidas; Intermedia solicitação de cancelamentos antes de encaminhar ao financeiro; Responde a todos os emails direcionado para a área; Responsável pelo estoque de artigos de venda; Conferência e supervisão do caixa diário; Gerencia conflitos entre os membros da equipe; Elaborar relatórios mensais com análise comparativa dos números gerais de vendas, avaliação dos resultados das ações implementadas no mês anterior, planejamento estratégico para os meses subsequentes e propostas de melhorias para o departamento; Reuniões mensais de feedback junto equipe; Realizar avaliações mensais individuais para análise comportamental e embasamento na definição de promoções e outros; Indica e orienta o setor de manutenção as ocorrências necessárias. Reunião mensal para apresentação dos resultados a diretoria.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
• Aplicações de Escritório: Microsoft Word, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel, Microsoft Outlook

Benefícios

• Comissões
• Vale-transporte