Atividades: • Planejar e implementar campanhas de comunicação interna alinhadas aos valores e objetivos estratégicos da empresa; • Criar conteúdos para canais internos como e-mails, murais, TV corporativa, intranet, newsletters e redes sociais internas; • Apoiar ações de employer branding em parceria com o time de marketing e RH; • Desenvolver materiais institucionais para comunicação com os colaboradores (apresentações, vídeos, cartazes, comunicados etc.); • Atuar na organização de eventos internos, ações comemorativas e iniciativas de endomarketing; • Garantir o alinhamento entre as mensagens internas e a identidade da marca; • Monitorar e mensurar os resultados das ações de comunicação interna (alcance, engajamento, percepção dos colaboradores); • Apoiar a gestão da comunicação de mudanças organizacionais e iniciativas estratégicas; • Manter relacionamento próximo com áreas internas para captar necessidades e garantir coerência na comunicação. Requisito: • Ensino Superior completo em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas, Marketing ou áreas correlatas. Conhecimentos desejáveis: • Excelente comunicação escrita e verbal; • Conhecimento em canais e ferramentas de comunicação interna; • Conhecimento em ferramentas gráficas (Canva, Photoshop, Illustrator); • Experiência com eventos corporativos e ações de endomarketing; • Noções de branding, cultura organizacional e gestão da mudança são diferenciais.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Habilitação para dirigir (Categoria B)