Auxiliar na divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e apoio no processo seletivo. Preparar e organizar documentos de admissão, dar apoio na integração de novos funcionários e auxiliar no processo de demissão. Auxiliar no processamento da folha de pagamento. Apontamentos no sistema de ponto SECULLUM. Fazer pedido de benefícios, como vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação e outros. Garantir que os pagamentos sejam feitos de forma precisa. Organizar e manter atualizados os registros de funcionários, documentos de RH, arquivo físico e digital. Responder dúvidas dos funcionários sobre questões de RH, como benefícios, políticas da empresa, e outros assuntos relacionados. Auxiliar no Endomarketing e ações internas da empresa.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos