Realizar demissões e cálculos de rescisões. Atendimento aos clientes nas documentações necessárias no setor de RH. Ter conhecimento em leis trabalhistas. Experiência na função de departamento pessoal.
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal