Gerenciar as equipes e as operações da área sob sua responsabilidade, planejando e definindo as estratégias e ações operacionais de cobrança, monitorando periodicamente a performance e os indicadores de resultados, visando obter as metas estabelecidas pelos clientes, de acordo com os resultados financeiros previstos no plano orçamentário da área e no planejamento estratégico da empresa. Benefícios: -. Comissões -. Vale-refeição -. Convênio médico -. Descanso remunerado -. 13° salário

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades

• Gestão de pessoas
• Gestão técnica de escritório de cobrança
• Liderança
• Matemática financeira básica
• Pacote office (Excel avançado)
• Planejamento
• Relacionamento interpessoal
• Tomada de decisão
• Visão de processos